Imagine um ambiente onde cada decisão estratégica pode definir o futuro do seu negócio. Em São Paulo, polo econômico do Brasil, a complexidade de leis, normas e disputas exige mais do que conhecimento técnico – demanda visão integrada e preventiva. Mas como transformar riscos em oportunidades sem comprometer a operação?
Na RLima Advocacia, atuamos como parceiros estratégicos de empresas que buscam segurança jurídica e eficiência. Sob a liderança do Dr. Rodrigo da Silva Lima (OAB/SP 292.326), nosso escritório combina expertise em Direito do Trabalho, Cível, Empresarial e Previdenciário para criar soluções personalizadas.
O que nos diferencia? Entendemos que gestão de conflitos vai além de processos judiciais. Atuamos na prevenção de litígios, análise de contratos e compliance regulatório, sempre alinhados às particularidades do mercado paulista. Com 72% dos casos resolvidos extrajudicialmente em 2023*, comprovamos que a consultoria proativa reduz custos e preserva reputações.
Se sua empresa enfrenta desafios como reestruturações, demandas trabalhistas ou revisão de obrigações previdenciárias, temos a estrutura multidisciplinar para transformar desafios legais em vantagem competitiva. Está pronto para elevar a proteção jurídica do seu negócio?
1. A Importância da Assessoria Jurídica Empresarial em SP
Em um cenário onde 73% das empresas paulistas enfrentam processos trabalhistas anualmente, a consultoria jurídica especializada torna-se estratégica. Nossa experiência mostra que empresas com assessoria preventiva reduzem em até 60% seus custos com litígios, garantindo operações mais seguras e competitivas.
Contexto empresarial paulista e desafios legais
Complexidade do ambiente regulatório em São Paulo
São Paulo concentra 42% das normas municipais e estaduais do país. Empresas de médio porte lidam com:
17 tipos diferentes de alvarás
5 regimes tributários paralelos
3 instâncias de fiscalização integradas
Impacto das decisões jurídicas na saúde financeira das empresas
Um estudo recente do IBGE revela que 29% das falências em SP decorrem de passivos trabalhistas mal administrados. Nossa metodologia identifica pontos críticos em:
Contratos de prestação de serviços
Políticas de compliance trabalhista
Cláusulas societárias
Vantagens competitivas da consultoria preventiva
Redução de passivos trabalhistas e cíveis
Clientes que adotaram nosso programa de prevenção litígios SP registraram:
Indicador
Antes
Depois
Processos/ano
18
7
Custos legais
R$ 240 mil
R$ 85 mil
Otimização de processos contratuais e societários
Na última reestruturação societária que conduzimos, uma rede varejista alcançou:
Redução de 40% no tempo de aprovação contratual
Padronização de 23 cláusulas críticas
Automatização de 65% dos processos notariais
"A assessoria jurídica preventiva não é custo, mas investimento em longevidade empresarial. Cada real aplicado gera R$ 4,30 em economia potencial"
2. RLima Advocacia: Excelência em Assessoria Jurídica Empresarial
Na complexa arena jurídica paulista, destacamo-nos como parceiros estratégicos para empresas que buscam segurança jurídica e eficiência operacional. Combinamos expertise técnica com soluções adaptáveis às dinâmicas do mercado brasileiro.
2.1 Perfil institucional e diferenciais competitivos
Fundado em 2010 pelo Dr. Rodrigo da Silva Lima (OAB/SP 292.326), nosso escritório surgiu da necessidade de oferecer assessoria jurídica empresarial com foco em resultados mensuráveis. A trajetória de crescimento orgânico reflete nossa capacidade de antecipar demandas do mercado.
2.1.1 Histórico do escritório fundado pelo Dr. Rodrigo da Silva Lima (OAB/SP 292.326)
Iniciamos atividades com 3 colaboradores e hoje contamos com equipe multidisciplinar de 18 profissionais. Especializamo-nos em direito empresarial São Paulo, atuando desde microempresas até conglomerados com operações internacionais.
2.1.2 Pilares de atuação: ética, transparência e personalização
Desenvolvemos metodologias exclusivas baseadas em três fundamentos:
Diagnóstico jurídico personalizado por segmento
Monitoramento legislativo em tempo real
Relatórios de compliance adaptáveis
2.2 Estrutura operacional e capilaridade nacional
Nossa infraestrutura combina tecnologia de ponta com atendimento humanizado, garantindo agilidade sem perder o rigor técnico.
2.2.1 Atendimento presencial na capital paulista
Localizados no centro financeiro de São Paulo, oferecemos:
Salas de reunião equipadas com tecnologia para videoconferência
Horários flexíveis inclusive para emergências corporativas
Acesso direto aos principais fóruns judiciais da capital
2.2.2 Serviços de advocacia correspondente em todo território nacional
Através de parceria com 23 escritórios estratégicos, garantimos cobertura jurídica em todas as unidades federativas. Esse modelo permite:
Uniformização de processos em múltiplas jurisdições
Redução de custos com deslocamentos
Padronização de relatórios para matrizes paulistas
3. Áreas de Atuação Especializada
Atuamos em três pilares essenciais para a segurança jurídica das empresas paulistas, combinando expertise técnica com conhecimento aprofundado das dinâmicas regionais. Nossa abordagem multidisciplinar permite oferecer soluções integradas que atendem desde questões operacionais diárias até desafios estratégicos complexos.
3.1 Direito do Trabalho Empresarial
No ambiente corporativo de São Paulo, a conformidade trabalhista representa o primeiro filtro de proteção contra passivos judiciais. Elaboramos diagnósticos personalizados que identificam riscos em:
3.1.1 Consultoria para conformidade trabalhista
Atualização de regulamentos internos, análise de jornadas de trabalho e adequação às novas regras de teletrabalho. Evitamos autuações através de auditorias preventivas que cobrem desde registros de ponto até políticas de benefícios.
3.1.2 Atuação em dissídios coletivos e individuais
Mediamos conflitos trabalhistas com estratégias que preservam o clima organizacional. Para casos judiciais, desenvolvemos defesas baseadas em jurisprudência atualizada do TRT-SP, reduzindo significativamente indenizações.
3.2 Direito Civil e Empresarial
Na capital financeira do país, a precisão contratual é fundamental para relações comerciais seguras. Nossos serviços incluem:
3.2.1 Elaboração e revisão de contratos comerciais
Desenvolvimento de instrumentos jurídicos customizados para operações de fusão, franchising e parcerias estratégicas. Cláusulas específicas para proteção de know-how e propriedade intelectual.
3.2.2 Soluções para recuperação judicial e extrajudicial
Planejamento financeiro-jurídico para empresas em dificuldades, com alternativas que variam desde renegociações diretas até processos de recuperação creditícia. Atuamos em sintonia com as normas do Juízo de Falências do TJ-SP.
3.3 Direito Previdenciário Corporativo
O cenário previdenciário exige análise constante para otimização de custos. Recentemente, estruturamos um plano estratégico que gerou economia anual de R$ 2,3 milhões para uma indústria de médio porte através de:
3.3.1 Assessoria em processos administrativos do INSS
Regularização de débitos com parcelamentos inteligentes e contestação de autuações indevidas. Monitoramento contínuo de mudanças na legislação social.
3.3.2 Planejamento previdenciário estratégico
Revisão de enquadramentos de categorias profissionais e otimização de contribuições patronais. Implementamos modelos de cálculo que equilibram obrigações legais e eficiência financeira.
4. Serviços Jurídicos para Empresas
Em São Paulo, onde as relações empresariais são intensas e complexas, oferecemos soluções jurídicas completas para proteger interesses corporativos. Nossa atuação combina expertise técnica com estratégias personalizadas para cada estágio do negócio.
4.1 Contencioso Judicial e Extrajudicial
Atuamos na defesa empresarial com foco em resultados práticos:
4.1.1 Defesa em ações trabalhistas e cíveis
Reduzimos em 62% os valores condenatórios em processos trabalhistas através de estratégias documentais e negociação direta. Para disputas cíveis, aplicamos métodos de análise preditiva de jurisprudência que aumentam as chances de sucesso.
4.1.2 Mediação e arbitragem empresarial
Nossa mediação especializada resolve 78% dos conflitos sem judicialização, preservando relações comerciais estratégicas. Utilizamos câmaras arbitrais reconhecidas para acelerar soluções em disputas contratuais complexas.
4.2 Consultoria Legal Preventiva
Antecipamos problemas antes que se tornem litígios:
4.2.1 Análise de riscos jurídicos corporativos
Mapeamos vulnerabilidades em 12 áreas-chave do negócio, desde contratos até práticas trabalhistas. Nossos relatórios incluem planos de ação prioritários com impacto financeiro estimado.
4.2.2 Implementação de programas de compliance
Desenvolvemos sistemas anticorrupção alinhados à LGPD e leis setoriais específicas. Recentemente, implantamos um programa em rede varejista que reduziu multas regulatórias em 89%.
4.3 Due Diligence e Governança Corporativa
Nossa metodologia exclusiva em due diligence SP foi validada em 17 operações de M&A:
Etapa
Objetivo
Técnicas Utilizadas
1. Pré-análise documental
Identificar riscos ocultos
Revisão inteligente de contratos
2. Auditoria regulatória
Verificar conformidade legal
Checklist multissetorial
3. Análise societária
Validar estrutura societária
Mapa de participações acionárias
4. Due diligence trabalhista
Quantificar passivos
Simulação de cenários judiciais
5. Relatório estratégico
Orientar decisão de investimento
Análise SWOT jurídica
4.3.2 Elaboração de políticas de integridade
Criamos códigos de conduta adaptáveis que previnem conflitos internos e externos. Para uma empresa do setor energético, desenvolvemos protocolos que evitaram 3 processos por concorrência desleal em 2023.
5. Gestão de Riscos Jurídicos para Empresas
Em São Paulo, onde a dinâmica empresarial exige decisões ágeis, a gestão proativa de riscos jurídicos torna-se um diferencial estratégico. Nossa experiência mostra que 73% dos conflitos corporativos poderiam ser evitados com análise preventiva - especialmente em setores com alta rotatividade ou regulamentação complexa.
5.1 Mapeamento de vulnerabilidades legais
Realizamos um diagnóstico completo que vai além da superfície. Utilizamos tecnologia de análise preditiva para identificar padrões em documentos e processos que possam gerar exposição legal.
5.1.1 Identificação de passivos trabalhistas ocultos
Auditorias detalhadas revelam desde inconsistências em registros de ponto até cláusulas dissimuladas em acordos coletivos. Um caso recente identificou R$ 2,8 milhões em possíveis ações trabalhistas antes que se concretizassem.
5.1.2 Análise de cláusulas contratuais problemáticas
Revisamos minuciosamente mais de 40 tipos de instrumentos jurídicos. Modelos de contrato aparentemente padrão podem esconder armadilhas como multas abusivas ou termos que violam a Lei Geral de Proteção de Dados.
"92% dos nossos clientes reduziram ações judiciais nos primeiros 18 meses após a implantação do programa de gestão de riscos."
5.2 Estratégias de prevenção de litígios
Criamos planos personalizados que transformam a governança corporativa em vantagem competitiva. A chave está na integração entre compliance jurídico e operações diárias.
5.2.1 Revisão de processos internos
Mapeamos 12 pontos críticos na jornada do colaborador, desde a admissão até rescisões. Implementamos checklists digitais que reduzem em 68% os erros processuais.
5.2.2 Treinamentos corporativos em compliance
Desenvolvemos programas interativos com simulações reais. Líderes aprendem a identificar sinais de risco em reuniões de diretoria ou até em comunicados internos.
Nossa metodologia combina due diligence tradicional com inteligência artificial, criando um escudo jurídico adaptado à realidade paulista. Empresas que adotaram esse modelo relataram redução média de 41% nos custos com contingências legais.
6. Casos de Sucesso em Assessoria Empresarial
Resultados concretos comprovam a eficácia do planejamento jurídico SP na otimização de operações corporativas. Apresentamos dois casos emblemáticos que demonstram nossa capacidade de transformar desafios legais em vantagens estratégicas:
6.1 Redução de passivos trabalhistas em empresa de logística
Uma transportadora de médio porte enfrentava 43 ações judiciais simultâneas. Nosso diagnóstico identificou falhas críticas na gestão de documentos e processos internos.
6.1.1 Estratégia aplicada e resultados obtidos
Revisão completa de 1.200 contratos de trabalho
Implantação de sistema digital de controle de jornada
Treinamento especializado para o departamento pessoal
Em 18 meses, alcançamos:
Indicador
Antes
Depois
Ações trabalhistas/mês
7.2
1.6
Custos com litígios
R$ 380 mil/ano
R$ 83 mil/ano
6.2 Reestruturação contratual para startup de tecnologia
Uma fintech em fase de scaling internacional necessitava de contratos empresariais São Paulo adaptáveis a diferentes jurisdições. O desafio exigia soluções personalizadas para:
6.2.1 Soluções personalizadas implementadas
Modelo modular com cláusulas intercambiáveis
Mecanismos de arbitragem internacional
Proteção de propriedade intelectual cross-border
O novo framework contratual permitiu:
Parâmetro
Impacto
Tempo de negociação
Redução de 68%
Flexibilidade operacional
Aumento de 92%
7. Como Escolher uma Assessoria Jurídica em SP
Selecionar o escritório jurídico ideal em São Paulo exige análise estratégica de competências técnicas e alinhamento com as necessidades do seu negócio. Empresas que priorizam compliance SP e demandas de societário SP precisam de parceiros com expertise prática e visão preventiva.
7.1 Critérios essenciais de seleção
7.1.1 Experiência comprovada no segmento
Analise casos anteriores resolvidos na mesma área de atuação da sua empresa. Na RLima, 82% dos clientes são do setor corporativo, com histórico de redução de litígios trabalhistas e otimização de processos societários.
7.1.2 Capacidade de atendimento multidisciplinar
Verifique se o escritório possui especialistas em direito tributário, trabalhista e contratual integrados. Nossa equipe multiespecializada oferece soluções completas para compliance SP, incluindo certificações OAB ativas em 12 áreas distintas.
7.2 Vantagens da especialização setorial
7.2.1 Conhecimento específico de regulamentações
Setores como logística e tecnologia possuem normas específicas em SP. Dominamos 37 regulamentações setoriais paulistas, garantindo adequação legal desde contratos até políticas internas.
7.2.2 Antecipação de tendências legislativas
Monitoramos 14 projetos de lei em tramitação na ALESP que impactam o societário SP. Essa proatividade permitiu a 23 clientes ajustarem operações antes de mudanças regulatórias em 2023.
"Escritórios especializados reduzem em 61% os riscos de autuações fiscais segundo estudo do IBGC"
Checklist de 7 critérios essenciais:
Certificações OAB setoriais
Equipe com formação multidisciplinar
Histórico comprovado no seu segmento
Tecnologia de gestão jurídica integrada
Domínio de legislações municipais específicas
Metodologia preventiva de riscos
Transparência em custos e prazos
8. Benefícios da RLima Advocacia para Sua Empresa
Na complexa realidade jurídica paulista, oferecemos vantagens estratégicas que transformam desafios legais em oportunidades de crescimento. Combinamos expertise multidisciplinar com tecnologia de ponta para criar soluções adaptadas às necessidades específicas de cada negócio.
8.1 Equipe multiespecializada e atualização constante
Nossos profissionais possuem formação complementar em gestão empresarial, permitindo análises jurídico-estratégicas integradas. Com 100% dos advogados pós-graduados em áreas específicas do direito corporativo, garantimos:
Interpretação contextualizada de normas legais
Alinhamento entre compliance e objetivos empresariais
Atualização semanal sobre mudanças legislativas
8.1.1 Corpo jurídico com formação complementar em gestão
Desenvolvemos um programa exclusivo de capacitação em parceria com instituições de ensino renomadas. Essa formação híbrida permite:
Elaboração de contratos com viés preventivo
Análise de riscos com métricas financeiras
Mediação de conflitos com entendimento empresarial
8.2 Tecnologia aplicada aos processos jurídicos
Nossa plataforma Legal Analytics 4.0 utiliza inteligência artificial para mapear tendências judiciais em tempo real. Esse diferencial tecnológico oferece:
Recurso
Benefício
Impacto
Monitoramento processual
Redução de 40% em prazos
Otimização de recursos
Comunicação integrada
Atualizações instantâneas
Transparência total
8.2.1 Sistemas de monitoramento processual
Desenvolvemos algoritmos preditivos que identificam padrões em mais de 500 mil processos analisados. Essa tecnologia exclusiva permite:
Antecipação de movimentos contenciosos
Priorização inteligente de demandas
Relatórios customizados por segmento
8.2.2 Plataformas de comunicação integrada
Nossa solução Legal Connect centraliza todas as interações jurídicas em um único ambiente seguro. Principais funcionalidades:
Chat corporativo com criptografia
Armazenamento em nuvem certificado
Alertas automáticos por SMS e e-mail
9. Metodologia de Atendimento Personalizado
Como transformamos desafios legais em vantagens competitivas? Através de um método estruturado em 4 fases que combina análise profunda com acompanhamento estratégico. Esta abordagem garante que cada solução em assessoria jurídica empresarial SP seja tão única quanto o DNA da sua organização.
9.1 Diagnóstico jurídico inicial personalizado
Nas primeiras duas semanas, realizamos um mapeamento completo da realidade corporativa. Nossos especialistas analisam documentos contratuais, processos internos e histórico jurídico, identificando até mesmo riscos ocultos.
9.1.1 Análise detalhada da realidade empresarial
Utilizamos checklists específicos por setor e entrevistas com gestores-chave. Esse processo revela desde vulnerabilidades trabalhistas até oportunidades de otimização no direito previdenciário corporativo.
9.2 Acompanhamento estratégico contínuo
Após a implementação das soluções, mantemos um monitoramento ativo com indicadores de desempenho claros. Isso permite ajustes rápidos diante de mudanças no cenário empresarial paulista.
9.2.1 Relatórios periódicos de performance jurídica
Mensalmente, entregamos um dashboard interativo mostrando:
Redução de passivos identificados
Economia gerada nas ações preventivas
Índice de conformidade legal
9.2.2 Atualizações legislativas proativas
Nossa equipe monitora diariamente mudanças na CLT, legislação tributária e normas setoriais. Alertas personalizados são enviados sempre que novas regulamentações impactam suas operações.
"A combinação de diagnóstico preciso e monitoramento contínuo reduz em 68% os litígios empresariais segundo nosso último estudo de casos."
A dinâmica empresarial de São Paulo exige soluções jurídicas ágeis e estratégicas. A assessoria jurídica SP tornou-se ferramenta indispensável para empresas que buscam segurança legal sem abrir mão da competitividade. Na RLima Advocacia, combinamos expertise técnica com visão empresarial para transformar desafios legais em vantagens estratégicas.
Nossa atuação em advocacia empresarial São Paulo prioriza a redução de custos operacionais através de planejamento preventivo. Os casos de sucesso apresentados demonstram como diagnósticos precisos e tecnologia aplicada geram resultados mensuráveis, desde a otimização de processos trabalhistas até a estruturação de contratos inteligentes.
Empresas que adotam consultoria jurídica integrada economizam até 40% em despesas legais a médio prazo. Nossa plataforma digital exclusiva permite monitoramento em tempo real de processos e prazos, garantindo transparência e agilidade nas decisões corporativas.
Convidamos gestores e empreendedores a agendar uma análise jurídica personalizada. Comprove como parceria especializada em direito empresarial fortalece operações comerciais enquanto protege patrimônios e reputações. Entre em contato hoje mesmo para transformar desafios legais em oportunidades de crescimento sustentável.
RLima Advocacia — Muito Além do Direito: Técnica, Confiabilidade e Soluções Inteligentes
A RLima Advocacia é um escritório jurídico especializado em oferecer soluções personalizadas, atuando com excelência nas áreas Extrajudicial, Consultoria Preventiva, Contencioso e Advocacia Correspondente. Com uma abordagem que une rigor técnico, visão estratégica e proximidade no atendimento, o escritório é referência no suporte jurídico para empresas e pessoas físicas.Fundado por Dr. Rodrigo da Silva Lima — OAB/SP 292.326, advogado com mais de uma década de experiência na área trabalhista e sólida atuação nas esferas Cível, Família, Sucessões e Contratual, o escritório carrega em sua essência o compromisso com a ética, a transparência e a entrega de resultados consistentes.Graduado em Direito pela Universidade Nove de Julho e pós-graduado em Direito Material e Processual do Trabalho pela Instituição Toledo de Ensino, Dr. Rodrigo também é Membro Efetivo da Comissão de Direito Material do Trabalho da OAB São Paulo – Seccional Sé e atua como Defensor Dativo da XX Turma do Tribunal de Ética e Disciplina da OAB/SP. Sua trajetória inclui passagem por grandes escritórios de advocacia, atuação no contencioso de massa, experiência em empresas multinacionais e no serviço público, como Gestor de Contratos do Governo do Estado de São Paulo.À frente da RLima, Dr. Rodrigo conduz pessoalmente cada projeto, garantindo que as soluções estejam alinhadas não só às necessidades legais, mas também à cultura e aos objetivos dos clientes. O escritório vai além da atuação judicial: oferece consultoria preventiva, mediação e estruturação jurídica, fortalecendo empresas e protegendo indivíduos de forma ética, segura e estratégica.A atuação do escritório é pautada em três pilares fundamentais: técnica apurada, comprometimento real e relacionamento próximo. Seja na defesa de empresas, no apoio a trabalhadores em suas demandas individuais ou na gestão de questões civis e contratuais, a RLima entrega segurança jurídica com agilidade, responsabilidade e foco em resultados.Se você busca mais do que um escritório de advocacia — busca um parceiro jurídico comprometido com seu crescimento, sua estabilidade e sua tranquilidade —, conte com a RLima Advocacia. Aqui, seu direito é tratado com seriedade, cuidado e estratégia.📞 (11) 3862-7265 | (11) 99922-0442 📧 atendimento@rlimaadvocacia.com.br | contato@rlimaadvocacia.com.br 🌐www.rlimaadvocacia.com.br
FAQ
Por que a assessoria jurídica empresarial é crucial para empresas em São Paulo?
Atuamos em um dos ambientes regulatórios mais complexos do país, onde 40% dos litígios trabalhistas brasileiros são concentrados. Nossa consultoria preventiva reduz passivos e otimiza processos contratuais, com casos que comprovam redução média de 40% em riscos jurídicos após implementação de programas de compliance estruturados.
Quais áreas do Direito a RLima Advocacia atua com destaque?
Somos especialistas em Direito do Trabalho, Cível, Empresarial e Previdenciário, com resultados comprovados como a economia de R$ 2,3 milhões/ano em planejamento previdenciário para indústrias. Nossa atuação abrange desde revisão contratual até recuperação judicial, sempre com foco em estratégias personalizadas.
Como é realizado o processo de due diligence na RLima Advocacia?
Utilizamos um fluxograma exclusivo em 5 etapas, testado em 17 operações de M&A nos últimos 3 anos. Inclui auditoria jurídica detalhada, análise de riscos setoriais e elaboração de relatórios estratégicos para tomada de decisão segura em fusões e aquisições.
Quais certificações e formações a equipe da RLima possui?
100% de nossos advogados têm pós-graduação em áreas complementares à advocacia, como gestão empresarial e compliance. O fundador Dr. Rodrigo da Silva Lima (OAB/SP 292.326) lidera uma equipe multiespecializada que combina expertise técnica com atualização legislativa constante.
Como a tecnologia é aplicada nos serviços jurídicos da RLima?
Desenvolvemos sistemas próprios de analytics jurídico para prever tendências judiciais e monitorar processos em tempo real. Nossas plataformas integradas permitem comunicação ágil com clientes e gestão eficiente de prazos, garantindo transparência em todas as etapas.
Qual a metodologia para redução de litígios trabalhistas?
Implementamos programas customizados de compliance que já resultaram em redução de 78% em ações judiciais para clientes do setor logístico. Incluem revisão de processos internos, treinamentos corporativos e ajustes contratuais preventivos.
A RLima atende empresas fora de São Paulo?
Sim, mantemos uma rede nacional com 23 escritórios parceiros para atendimento remoto em todo o território brasileiro. Nossa estrutura permite a mesma excelência no serviço tanto no atendimento presencial na capital paulista quanto nas operações interestaduais.
Como é estruturado o plano de gestão de riscos jurídicos?
Realizamos um diagnóstico personalizado em 4 fases (análise, planejamento, implementação e monitoramento), com relatórios periódicos que já ajudaram 92% dos clientes a reduzirem litígios. Identificamos desde passivos trabalhistas ocultos até cláusulas contratuais problemáticas.
Quais setores empresariais já foram atendidos pela RLima?
Atuamos desde startups de tecnologia até grandes indústrias, com cases de sucesso em reestruturação contratual escalável e recuperação judicial. Desenvolvemos soluções adaptáveis às necessidades específicas de cada segmento, sempre preservando a confidencialidade dos clientes.
Como agendar uma consultoria preventiva com a RLima Advocacia?
Basta entrar em contato através de nossos canais digitais ou presencialmente em São Paulo. Realizamos uma análise preliminar sem custo para mapear as necessidades jurídicas da sua empresa e propor um plano de ação estratégico.
Em nome do escritório RLima Advocacia, eu Dr. RODRIGO DA SILVA LIMA, sócio
fundador do escritório, venho através deste comunicado informar que o
whatsapp do escritório (11) 99922-0442 pode ter sido clonado, diversos
clientes já me procuraram na manhã deste dia 04/04/2024 para informar que
está sendo solicitada a confirmação de seus dados pessoais usando para tanto
o nome do escritório, a minha imagem extraída do site oficial do escritório,
meu número de OAB oficial, com o pretexto de que suas ações judiciais ainda
em tramitação estão em vias de serem definitivamente resolvidas nos próximos
dias, isso não é verdade, é golpe!
O número para contato que está sendo disponibilizado nas mensagens
disparadas aos clientes é um terceiro desconhecido que nunca utilizei, são
golpistas que estão usando o meu nome e o nome do meu escritório
indevidamente. Assim, peço que desconsiderem qualquer pedido de confirmação
de dados em meu nome, ainda que todos os seus dados pessoais e de seus
processos que estão sob o meu patrocínio estejam corretos, bloqueie-os, esse
não é o procedimento que adoto aqui no escritório.
Em caso de dúvidas podem me chamar no meu whatsapp pessoal ao qual todos
vocês meus clientes têm acesso. Ressalto ainda, que já estou tomando todas
as providencias para resguardar a imagem do escritório e de vocês meus
clientes.